工行菏泽分行实行反洗钱履职全岗位清单管理

　　鲁网菏泽3月26日讯 为切实履行反洗钱义务,实现“知责、明责、履责、督责”四位一体全方位落实,工行菏泽分行按照省行工作要求,对照省行“二级分行反洗钱履职管理办法”、“业务条线反洗钱履职管理办法”,逐项明确全行部室、辖内支行、网点各岗位反洗钱职责到岗到人,全面厘清反洗钱岗位职责。

　　提高反洗钱工作重要性认识。准确把握反洗钱监管形势与工作要求,强化反洗钱全员意识和全流程管理,切实履行反洗钱义务,切实防范各类洗钱风险,增强反洗钱工作成效,发挥洗钱风险第一道防线作用,为业务发展与稳健经营提供有效保障。

　　梳理反洗钱履职要求形成清单。反洗钱钱履职内容90条,其中二级分行反洗钱履职管理办法涉及46条,分行业务条线反洗钱履职管理办法涉及44条。履职清单按照高管履职至网点尽职,覆盖全行各部室、各业务条线,针对高管、部室总经理、合规经理、经办,支行反洗钱领导小组成员、反洗钱专业小组、网点负责人、运行主管、经办员,将职责具体并明确到“每日”、“每周”、“每月”、“每季”、“每年”,形成各条线、各岗位履职清单,做到了全年全覆盖。

　　实施部室和支行双线考核。按季纳入部室内控合规工作考核、部室合规经理、支行内控评价考核、支行内控副行长履职考核,按季报送人力资源部予以兑现。(通讯员 李永平)